Укр Рус
< Об отпусках

Об отпусках
Статья 12. Деление ежегодного отпуска на части. Отзыв из отпуска



Ст. 12 ЗУ Об отпусках от 15.11.1996 № 504/96-ВР



Ежегодный отпуск по просьбе работника может быть разделен на части любой продолжительности при условии, что основная непрерывная его часть будет составлять не менее 14 календарных дней. от 02.11.2000, N 490-IV от 06.02.2003)

Неиспользованную часть ежегодного отпуска должна быть предоставлена ​​работнику, как правило, до конца рабочего года, но не позднее 12 месяцев после окончания рабочего года, за который предоставляется отпуск.

Отзыв из ежегодного отпуска допускается с согласия работника только для предотвращения стихийного бедствия, производственной аварии или немедленного устранения их последствий, для предотвращения несчастных случаев, простоя, гибели или порчи имущества предприятия с соблюдением требований части первой настоящей статьи и в других случаях, предусмотренных законодательством. В случае отзыва работника из отпуска его труд оплачивают с учетом той суммы, которая была начислена на оплату неиспользованной части отпуска. от 02.11.2000)

Статья 1 ...10 11 12 13 14 ...29 

Перейти к статье