О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности
Статья 33. Право профсоюзов, их объединений по привлечению к ответственности должностных лиц
Ст. 33 ЗУ О профсоюзах, их правах и гарантиях деятельности от 15.09.1999 № 1045-XIV
Действующий с изменениями и дополнениями. Проверено 08.07.2019
Профсоюзные органы имеют право требовать расторжения трудового договора с руководителем предприятия, учреждения или организации, если он нарушает этот Закон, законодательство о труде, о коллективных договорах и соглашениях.
Требование профсоюзных органов о расторжении трудового договора является обязательным для рассмотрения и выполнения. В случае несогласия с ней руководитель, относительно которого принято решение, или орган или лицо, от которых зависит освобождение руководителя, могут в двухнедельный срок обжаловать решение профсоюзного органа в местном суде. В этом случае выполнение требования о расторжении трудового договора приостанавливается до вынесения судом решения. от 13.12.2001)
Требование профсоюзных органов о расторжении трудового договора является обязательным для рассмотрения и выполнения. В случае несогласия с ней руководитель, относительно которого принято решение, или орган или лицо, от которых зависит освобождение руководителя, могут в двухнедельный срок обжаловать решение профсоюзного органа в местном суде. В этом случае выполнение требования о расторжении трудового договора приостанавливается до вынесения судом решения. от 13.12.2001)