О службе в органах местного самоуправления
Статья 9. Основные права должностных лиц местного самоуправления
Ст. 9 ЗУ О службе в органах местного самоуправления от 07.06.2001 № 2493-III
Действующий с изменениями и дополнениями. Проверено 08.07.2019
Должностное лицо местного самоуправления имеет право:
уважение личного достоинства, справедливое и уважительное отношение к себе со стороны руководителей, сотрудников и граждан;
на оплату труда в зависимости от должности, которую она занимает, ранга, который ей присвоено, качества, опыта и стажа работы;
на продвижение по службе в соответствии с профессиональной образования, результатов работы и аттестации;
на безопасные и необходимые для высокопроизводительной работы условия труда;
на социальную и правовую защиту;
получать в порядке, установленном законодательством, от соответствующих органов государственной власти, органов власти Автономной Республики Крым и органов местного самоуправления, предприятий, учреждений, организаций, независимо от их подчинения и форм собственности, объединений граждан, отдельных лиц материалы и информацию, необходимые для выполнения своих служебных обязанностей;
в порядке и в пределах, установленных законом, получать информацию о них своего личного дела и знакомиться с другими документами, которые касаются прохождения им службы в органах местного самоуправления, получать от руководителей органа местного самоуправления соответствующие объяснения и давать личные объяснения;
требовать проведения служебного расследования с целью опровержения безосновательных, по ее мнению, обвинений или подозрений о ней;
защищать свои законные права и интересы в органах государственной власти, органах власти Автономной Республики Крым, органах местного самоуправления и в судебном порядке.
уважение личного достоинства, справедливое и уважительное отношение к себе со стороны руководителей, сотрудников и граждан;
на оплату труда в зависимости от должности, которую она занимает, ранга, который ей присвоено, качества, опыта и стажа работы;
на продвижение по службе в соответствии с профессиональной образования, результатов работы и аттестации;
на безопасные и необходимые для высокопроизводительной работы условия труда;
на социальную и правовую защиту;
получать в порядке, установленном законодательством, от соответствующих органов государственной власти, органов власти Автономной Республики Крым и органов местного самоуправления, предприятий, учреждений, организаций, независимо от их подчинения и форм собственности, объединений граждан, отдельных лиц материалы и информацию, необходимые для выполнения своих служебных обязанностей;
в порядке и в пределах, установленных законом, получать информацию о них своего личного дела и знакомиться с другими документами, которые касаются прохождения им службы в органах местного самоуправления, получать от руководителей органа местного самоуправления соответствующие объяснения и давать личные объяснения;
требовать проведения служебного расследования с целью опровержения безосновательных, по ее мнению, обвинений или подозрений о ней;
защищать свои законные права и интересы в органах государственной власти, органах власти Автономной Республики Крым, органах местного самоуправления и в судебном порядке.