О занятости населения
Статья 30. Расширение возможностей для повышения конкурентоспособности некоторых категорий граждан

Ст. 30 ЗУ О занятости населения от 05.07.2012 № 5067-VI


Действующий с изменениями и дополнениями. Проверено 08.07.2019

1. Право на одноразовое получение ваучера для поддержания конкурентоспособности путем переподготовки, специализации, повышения квалификации по профессиям и специальностям для приоритетных видов экономической деятельности имеют:

1) лица в возрасте старше 45 лет, страховой стаж которых составляет не менее 15 лет, до достижения установленного статьей 26 Закона Украины "Об общеобязательном государственном пенсионном страховании" пенсионного возраста;

2) лица, уволенные с военной службы (кроме военнослужащих срочной службы), службы в органах внутренних дел, Государственной службы специальной связи и защиты информации Украины, органов и подразделений гражданской защиты, налоговой милиции или Государственной уголовно-исполнительной службы Украины в свя связи с сокращением численности, штата или по состоянию здоровья до достижения ими установленного статьей 26 Закона Украины "Об общеобязательном государственном пенсионном страховании" пенсионного возраста, при наличии выслуги не менее 10 лет, которые не приобрели права на пенсию в соответствии с Законом Украины "О пенсионном обеспечении лиц, уволенных с военной службы, и некоторых других лиц";

3) лица, уволенные с военной службы после участия в проведении антитеррористической операции, в осуществлении мероприятий по обеспечению национальной безопасности и обороны, отпора и сдерживания вооруженной агрессии Российской Федерации в Донецкой и Луганской областях, из числа лиц с инвалидностью до получения права на пенсию в соответствии с Закон Украины "О пенсионном обеспечении лиц, уволенных с военной службы, и некоторых других лиц";

4) внутренне перемещенные лица трудоспособного возраста при отсутствии подходящей работы.

Выбор профессии (специальности) из утвержденного перечня, формы и места обучения осуществляется лицом.

2. Стоимость ваучера устанавливается в пределах стоимости обучения, но не может превышать десятикратный размер прожиточного минимума для трудоспособных лиц, установленного законом.

Оплата ваучера осуществляется за счет средств Фонда общеобязательного государственного социального страхования Украины на случай безработицы исходя из его финансовых возможностей.

3. Порядок выдачи государственной службой занятости ваучеров утверждается Кабинетом Министров Украины.

Перечень профессий, специальностей, направлений подготовки и повышения квалификации, для обучения по которым может быть выдан ваучер, утверждается центральным органом исполнительной власти, обеспечивающим формирование государственной политики в сферах трудовых отношений, социальной защиты населения.