Укр Рус
< О высшем образовании

Ст. 56 ЗУ О высшем образовании от 01.07.2014 № 1556-VII


О высшем образовании
Статья 56. Рабочее время научно-педагогических, научных и педагогических работников

О высшем образовании
Статья 56. Рабочее время научно-педагогических, научных и педагогических работников

1. Рабочее время научно-педагогических работников составляет 36 часов в неделю (сокращенная продолжительность рабочего времени).

2. Рабочее время научно-педагогического работника включает время выполнения им учебной, методической, научной, организационной работы и других трудовых обязанностей. Рабочее время научного работника включает время выполнения им научной, исследовательской, консультативной, экспертной, организационной работы и других трудовых обязанностей. Рабочее время педагога включает время выполнения им учебной, методической, организационной работы и других трудовых обязанностей.

Нормы времени учебной работы в учреждениях высшего образования государственной и коммунальной формы собственности (кроме высших учебных заведений, имеющих статус национального или исследовательского) определяются центральным органом исполнительной власти в сфере образования и науки по согласованию с заинтересованными государственными органами. Нормы времени методической, научной, организационной работы определяются учреждением высшего образования.

Максимальная учебная нагрузка на одну ставку научно-педагогического работника не может превышать 600 часов в учебный год.

3. Рекомендуемый перечень видов учебной, методической, научной и организационной работы для научно-педагогических, научных и педагогических работников устанавливается центральным органом исполнительной власти в сфере образования и науки.

4. Виды учебной работы педагогических и научно-педагогических работников в соответствии с их должностей устанавливаются учреждением высшего образования по согласованию с выборными органами первичных организаций профсоюза (профсоюзным представителем).

5. Привлечение научно-педагогических, научных и педагогических работников к работе, не предусмотренной трудовым договором, может осуществляться только с их согласия или в случаях, предусмотренных законодательством.