Ст. 1 ЗУ Про обов'язковий примірник документів від 09.04.1999 № 595-XIV
Почніть консультацію з юристом онлайн
Про обов'язковий примірник документів
Стаття 1. Визначення термінів та понять
У цьому Законі нижченаведені терміни та поняття вживаються у такому значенні:
обов'язковий примірник документів - примірник різних видів тиражованих документів, який передає його виробник на безоплатній або платній основі юридичним особам, визначеним цим Законом;
система обов'язкового примірника документів - сукупність видів обов'язкових примірників документів, а також порядок їх доставляння, зберігання та використання;
документ - матеріальна форма одержання, зберігання, використання і поширення інформації, зафіксованої на папері, магнітній, кіно-, фотоплівці, оптичному диску або іншому носієві;
тиражований документ - документ, виготовлений певним тиражем;
патентні документи - описи до патентів на винаходи (корисні моделі) та методичні документи до них;
виробник документів - юридична особа незалежно від форми власності або фізична особа, яка виготовляє (в тому числі публікує) різні види тиражованих документів;
одержувач обов'язкового примірника документів (далі - одержувач документів) - юридична особа України, яка одержує обов'язковий примірник документів на безоплатній або платній основі та забезпечує його зберігання і використання;
національний інформаційний фонд України - сукупність інформаційних фондів (інформаційних ресурсів) держави: архівного, бібліотечного, стандартів, архіву друку, фонду фільмів, патентного та інших фондів.
Почніть консультацію з юристом онлайн
Читати ще раз
Про енергетичну ефективність будівель Стаття 13. Обстеження інженерних систем будівлі Про попередження насильства в сім'ї Стаття 17. Охорона прав членів сім'ї при здійсненні заходів з попередження насильства в сім'ї Про обов'язковий примірник документів Стаття 9. Права виробників документів щодо направленого ними обов'язкового примірника документів Про професійний розвиток працівників Стаття 5. Участь професійних спілок, організацій роботодавців, їх об’єднань у забезпеченні професійного розвитку працівників