Ст. 13 ЗУ Про засади запобігання та протидії дискримінації в Україні від 06.09.2012 № 5207-VI
Про засади запобігання та протидії дискримінації в Україні
Стаття 13. Права громадських організацій, фізичних та юридичних осіб щодо запобігання та протидії дискримінації
1. Громадські організації, фізичні та юридичні особи мають право:
брати участь у розробленні рішень, що приймаються державними органами, органами влади Автономної Республіки Крим та органами місцевого самоврядування, щодо запобігання та протидії дискримінації;
делегувати своїх представників до складу консультативно-дорадчих органів з питань запобігання та протидії дискримінації у разі їх утворення при державних органах, органах влади Автономної Республіки Крим та органах місцевого самоврядування;
проводити моніторинг з питань запобігання та протидії дискримінації;
представляти в судах інтереси осіб та/або груп осіб, стосовно яких було застосовано дискримінацію;
проводити громадську антидискримінаційну експертизу проектів нормативно-правових актів;
провадити іншу діяльність відповідно до законодавства з питань дотримання принципу недискримінації.
2. Порядок проведення визначеними у цій статті суб’єктами громадської антидискримінаційної експертизи проектів нормативно-правових актів визначається Кабінетом Міністрів України.
Читати ще раз
Постанова КМУ № 652 від 24.11.1992 Про увільнення Ягоферова А.М. від обов"язків першого заступника Міністра економіки України Наказ МФУ № 1259 від 30.12.2014 Про затвердження Переліку банків України та умов, на яких ці банки залучатимуться до касового обслуговування з метою оплати готівкою чеків органів Державної казначейськ... Про засади запобігання та протидії дискримінації в Україні Стаття 9. Суб’єкти, наділені повноваженнями щодо запобігання та протидії дискримінації Про засади запобігання та протидії дискримінації в Україні Стаття 10. Повноваження Уповноваженого Верховної Ради України з прав людини щодо запобігання та протидії дискримінації