О занятости населения
Статья 38. Деятельность субъектов хозяйствования, которые предоставляют услуги по посредничеству в трудоустройстве за рубежом

1. Деятельность субъектов хозяйствования, которые предоставляют услуги по посредничеству в трудоустройстве за границей, подлежит лицензированию и регулируется законами Украины "О лицензировании определенных видов хозяйственной деятельности", "О внешнеэкономической деятельности", настоящим Законом и другими законодательными актами Украины.

Услуги по посредничеству в трудоустройстве на работу за границей предоставляются в соответствии с заявками иностранного работодателя (его контрагента) относительно свободных рабочих мест (вакансий) и только в рамках заключенных иностранными субъектами хозяйствования внешнеэкономических договоров (контрактов) о предоставлении посреднических услуг в сфере трудоустройства с целью содействие подписанию трудового договора (контракта найма). Обязательным приложением к внешнеэкономического договора (контракта) о предоставлении посреднических услуг в сфере трудоустройства за рубежом является проект трудового договора, заверенный иностранным работодателем.

Субъект хозяйствования, оказывающий услуги по посредничеству в трудоустройстве за рубежом, несет ответственность согласно законодательству за ухудшения условий трудового договора, заключенного между лицом и иностранным работодателем, копия которого хранится у такого субъекта в течение трех лет.

2. Предоставление услуг по посредничеству в трудоустройстве за границей осуществляется после заключения договора о предоставлении услуг по посредничеству в трудоустройстве за границей между лицом и субъектом хозяйствования. Субъект хозяйствования, оказывающий услуги по посредничеству в трудоустройстве за границей, не имеет права получать от лиц, которым предоставлены такие услуги, плату до подписания акта выполненных работ.

3. Субъект хозяйствования, оказывающий услуги по посредничеству в трудоустройстве за рубежом, способствует гражданам, которым предоставлены такие услуги, в решении вопросов правовой и социальной защиты и информирует их о механизме добровольного участия в общеобязательном государственном социальном страховании.

4. Граждане в период трудовой деятельности за рубежом имеют право принимать участие в общеобязательном государственном социальном страховании, в частности пенсионном соответствии с законодательством Украины, что дает им право на социальную защиту в случае наступления соответствующих страховых случаев.